Anfang der 1980er Jahre geboren, habe schon früh gelernt, mir Erfolge hart zu erarbeiten. Nach meinem Schulabschluss entschied ich mich für eine Ausbildung im Bereich Journalismus und Design. Die erworbene kreative Grundlage, konnte ich 10 Jahre lang in einem Grafikstudio in die Praxis umsetzen. Nach der Geburt meines Sohnes im Jahr 2010, begann für mich ein neuer Lebensabschnitt.
Es führte mich in die dynamische Welt des Fast Foods, wo ich verschiedene Positionen einnahm – von der Assistenz der Geschäftsführung über Human Resource Manager bis hin zum General Manager. In diesen Rollen konnte ich umfassende Erfahrungen in der Unternehmens- und Mitarbeiterführung sammeln. Besonders prägend war die Zeit während der Pandemie, die viele Herausforderungen mit sich brachte und meine Perspektiven erweiterte.
Anfang 2024 traf ich die Entscheidung, den Schritt in die Selbstständigkeit zu gehen und mich auf Personalberatung und Talent Management zu konzentrieren. Mit der Erfahrung aus der Führung von über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus über 40 Nationen sehe ich Inklusion und Diversität sowie Unternehmenswerte als Schlüssel zum betrieblichen Erfolg. Mein Ziel ist es, dieses Wissen und meine Erfahrungen in klein- und mittelständischen Unternehmen zu transferieren und deren Potenziale zu entfalten.